Der neue Weg im Recruiting: Kreativ, digital und spielerisch

Als Personaler:in sind dir folgende Probleme sicherlich bekannt:

  • Es wird immer schwieriger Fachkräfte und gute Auszubildende zu finden
  • Die Fluktuation deiner Mitarbeiter:innen ist zu hoch
  • Du bist als potenzieller Arbeitgeber nicht sichtbar
  • Klassische Stellenanzeigen sind oft zu teuer
  • Du erreichst potentielle Kandidat:innen nicht mehr über klassische Plattformen
  • Fachkräftemangel bedeutet Wettbewerbsnachteile
  • Du befindest dich im Hamsterrad und musst dich um zu viele Kleinigkeiten kümmern

Stell dir vor, du könntest direkt mit hochmotivierten Talenten in Kontakt treten, die aktiv nach Karrieremöglichkeiten suchen. Entdecke, wie du mit dem Tekkie Award in nur 4 Monaten kontinuierlich neue Talente gewinnst und dein Recruiting auf das nächste Level hebst. Wir zeigen dir, wie du mit bewährten Konzepten und gezielter Ansprache dein Budget für das Recruiting klüger investierst.

Tekkie Award | Kurz & Knapp

Beim Tekkie Award warten auf einer Landingpage acht knifflige Rätsel rund um logisches Denken, abstraktes Vorstellungsvermögen und kreatives Schreiben auf die Teilnehmer:innen. Zielgruppe sind technikbegeisterte, kreative und motivierte Personen mit Neugier, Spieltrieb und Interesse an Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik. Um den innovativen Kreativ-Wettbewerb ganzheitlich zu gestalten, werden Bildungsträger, Industrieunternehmen und Wirtschaftsförderungen an einen Tisch gebracht. Die besten Teilnehmenden erhalten anschließend die Chance, sich im großen Live-Finale miteinander zu messen. Dabei warten neben Ruhm und Ehre auch attraktive Preise. Jede:r mit Freude am Lösen von Rätseln ist eingeladen, am Tekkie Award teilzunehmen. Zur Teilnahme sind keine Fachkenntnisse notwendig!

zum Tekkie Award 2025

Sichere dir einen direkter Zugang zu Top-Talenten

Als Partner des Tekkie Award erhälst du die Möglichkeit, direkt (per Telefon, E-Mail und WhatsApp) mit motivierten Talenten in Kontakt zu treten. Nutze unsere Plattform, um junge Talente zu entdecken und sie für dein Unternehmen zu begeistern.

Stärke die Diversität in deinem Unternehmen

Nutzt die Chance, mehr Frauen für technische Berufe zu gewinnen und die Diversität in deinem Unternehmen zu erhöhen – ein entscheidender Wettbewerbsvorteil. Schließe dich als Partnerunternehmen dem Tekkie Award an und trage aktiv dazu bei, mehr Frauen in Digitalisierung, Technologie und technischen Berufen zu fördern.

Exklusive Präsenz und Branding: Deine Plattform für effektives Recruiting

Stelle dein Unternehmen als Vordenker in der Tech-Branche vor. Als Partner könnt Ihr die Innovationskraft vor einem breiten Publikum präsentieren. Präsentiere dich als innovativer, familienfreundlicher und nachhaltiger Arbeitgeber und ziehe so die besten Fachkräfte an.

Innovativ. Digital. Technikbegeistert.

Wir bieten ein exklusives Ticket für Partnerunternehmen, um das eigene Recruiting auf ein neues Level zu heben. Wir unter­stützen dich bei der Suche nach Fach­expertise und jungen Talenten. Der Tekkie Award ist nicht nur eine hybride Kampagne, sondern ein Werkzeug für Veränderung.

Merkmale des Tekkie Award

  • Innovative Digitalkampagne
  • Gamification-Ansatz: Spielerisch Wissen vermitteln
  • Recruiting von Talenten und Fach­experten
  • Zusammenschluss von Industrie, Hochschule und Medien
  • Positionierung als moderner Arbeitgeber

  • Stärkung der Arbeitgebermarke

  • Steigerung der digitalen Reichweite
  • Begeisterung für Technik und Informatik wecken

  • Talente jeden Alters fördern

  • Wirtschaftsstandort Deutschland stärken

  • Exklusives Partnernetzwerk etablieren

Reichweitengenerierung

  • Social Media (Facebook, Instagram, LinkedIn)
  • Poster, Flyer, Postkarten, Abreisszettel, Newsletter
  • Kooperation mit technischen Schulen und Hochschulen

  • Reichweite durch Partner und Förderer

  • Zusammenarbeit mit IHK, Politik und Wirtschaftsförderungen
  • Starke Medienpartnerschaften

  • Berichterstattungen und Vorträge durch Awardgeber und HR-Institutionen (Personalwirtschaft, Trendence, Rexx Systems, Workwise, Deutscher PMK 2023)

Zielgruppe des Tekkie Award

  • Hauptzielgruppe 16-29 Jahre
  • Profis von morgen: Schüler:innen, Student:innen, Berufsschüler:innen

  • Professionelle Entscheider:innen: Entwickler:innen, Techniker:innen, Informatiker:innen, Manager:innen

  • Menschen mit Neugier, Spieltrieb sowie Affinität für Mathematik, Informatik, Natur- und Ingenieurwissenschaft und Technik

Schwerpunkte des Tekkie-Award 2025

  • 2,5 Monate Laufzeit für Runde 1

  • 8 knifflige Aufgaben um ins Finale einzuziehen
  • Finale in Form eines Live-Quiz
  • Attraktive Preise zu gewinnen

Auszeichnungen des Tekkie Award

Weiterführende Informationen

Poster & Flyer

Um unsere Kampagne bestmöglich zu stützen, haben wir unsere Werbemaßnahmen sowohl analog als auch digital umgesetzt. Die Ausdrucke haben wir an unsere Partnerunternehmen und Förderer sowei an Schulen und Hochschulen verteilt.

Social Media

Der Tekkie Award wird durch Postings und Stories auf unseren Social Media Kanälen beworben. Mit abwechslungsreichen Beiträgen steigern wir Aufmerksamkeit und Interaktion der Follower:innen stetig. Wir posteten nicht nur Rätsel, sondern auch viele weitere Informationen. Immer mit Verlinkung auf www.tekkie-award.de.

Urkunden der Gewinner:innen

Neben den ausgelobten Preisen der Partnerunternehmen erhalten die besten zehn Teilnehmer:innen eine Urkunde mit ihrer Platzierung. Dies werden bei der Preisverleihung feierlich übergeben und sind entsprechend gebrandet.

Preise und Auszeichnungen

Um auch im Nachgang der Kampagne Reichweite zu erzielen, haben wir den Tekkie Award für einige HR-Auszeichnungen beworben. Zwei davon konnten wir mit ersten Plätzen für uns entscheiden. Dank der erhaltenen Preise und des Networkings während der Veranstaltungen hatten wir die Möglichkeit, Artikel in verschiedenen Magazinen zu veröffentlichen und bekamen erneut Berichterstattungen durch diverse Medien. Zudem dienen die erworbenen Auszeichnungen unserer Außendarstellung als Gütesiegel für erstklassiges Employer Branding. Durch sie gelten wir als Aushängeschild für erfolgreiche Arbeitgebermarken und innovatives Recruiting.

„Der Tekkie Award ist ein exklusives Ticket für Unternehmen, um die eigene Marke auf ein neues Level zu heben. Wir vernetzen Industrie, Hochschule und Medien mit motivierten, wissbegierigen und kreativen Menschen, die sich gerne mit IT und Technik beschäftigen.“

Simon Weber

Geschäftsführer

  • +49 661 96911 0
  • info@tekkieversum.com

Der Tekkie Award als effektiveres Recruiting-Instrument

Der Arbeitsmarkt in Deutschland erfordert innovative Recruiting-Strategien, um hochqualifizierte Bewerberinnen und Bewerber anzuziehen. Der Tekkie Award hat sich als attraktive und innovative Alternative etabliert, da er im Vergleich zu klassischen Wegen kosteneffizienter ist und gleichzeitig eine höhere Bewerberqualität, geringere Fluktuation und verbesserte Vorqualifizierung bietet.

Partnerunternehmen des Tekkie Awards positionieren sich optimal, um im Wettbewerb um die besten Talente und Fachkräfte erfolgreich zu sein.

  • Kosteneffizienz
    Die Teilnahme am Tekkie Award ist kostengünstiger im Vergleich zu den hohen Gebühren von klassischen Stellenanzeigen und Jobbörsen. Dies ermöglicht es Unternehmen, Ressourcen effizienter einzusetzen.
  • Höhere Bewerberqualität
    Der Tekkie Award lockt hochqualifizierte Bewerberinnen und Bewerber an, die dem klassischen Recruiting-Markt schwer zugänglich sind. So kannst du gezielt die passenden Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer finden. Mit dem Tekkie Award erhältst du Zugang zu den besten Talenten.
  • Bessere Vorqualifizierung
    Durch die Teilnahme am Tekkie Award haben Partnerunternehmen direkt eine hochwertige Vorqualifizierung inkl Kontaktdaten, was den Bewerbungsprozess viel effizienter gestaltet.

Wecke den Tekkie in dir!

Der Begriff „Tekkie“ beschreibt eine Person, die ein besonderes Interesse oder Fachwissen im technischen Bereich oder der Informatik besitzt. Tekkies sind technisch versiert oder besitzen eine Leidenschaft für Technologie und Digitalisierung. Tekkies zeichnen sich oft durch ihre Fähigkeit aus, komplexe technische Probleme zu verstehen und kreative Lösungen zu entwickeln.

Wir verbinden in 2025 den Tekkie Award mit einer digitalen Kampagne, um gemeinsam gegen den Fachkräftemangel in MINT-Berufen anzukämpfen, den Wirtschaftsstandort Deutschland zu stärken und mit kreativen Ansätzen Begeisterung für Mathematik, Informatik, Natur- und Ingenieurwissenschaft und Technik zu wecken. Message: „Wecke den Tekkie in dir!“

Erfolgskomponenten des Tekkie Award

Als Partner beim Tekkie Award steigerst du deine Markenbekanntheit und erhälst kostengünstig und ohne finanzielles Risiko neue Kontakte für dein Recruiting. Auf dem Finalevent kannst du Erstkontakte zu jungen Talenten knüpfen und diese für deine weiteren Marketingaktivitäten nutzen. Präsentiere dich als innovativer Arbeitgeber vielen jungen Talenten und potenziellen Arbeitnehmer:innen.

  • Glaubwürdigkeit und Authentizität
  • Kreative Wege statt hoher Kosten
  • Vermeidung gedruckter / teurer Stellenanzeigen

  • Aufbau von starken Netzwerken und verlässlichen Partnerschaften

  • Stetiges organisches Wachstum statt bezahltes Marketing
  • Partner, Förderer und Politik als Markenbotschafter:innen
  • Klare Werte und eine definierte Mission/Vision

  • Unverwechselbares Corporate Identity

  • Kreative Prozesse fördern und Freiräume geben
  • Hohes Vertrauen der Teilnehmenden durch starke und verlässliche Partner und Förderer

Tekkie Award im Sommer/Herbst 2025

  • Überregionale Partner und Förderer

  • Zeitraum: 04.06.2025 – 29.08.2025 mit dem Finalevent am 19.09.2025

  • Personalisiertes Dashboard mit Filtermöglichkeiten zur aktiven Ansprache der Teilnehmer:innen

Bereit für den nächsten Schritt? Vereinbare jetzt deinen kostenlosen Gesprächstermin!

Simon Weber
Simon Weber

  • +49 (0) 661 96 911 0

  • info@tekkieversum.com
Michael Brehl
Michael Brehl

  • +49 (0) 661 96 911 0

  • m.brehl@tekkieversum.com
Markus Sennefelder
Markus Sennefelder

  • +49 (0) 661 96 911 0

  • info@tekkieversum.com